如何面试到好的月嫂?

月嫂有助于在月子期间照顾好宝宝和妈妈,也可以帮助新手爸妈更好地学习产后育儿知识。因此,选择一个好的月嫂非常重要。一般来说,面试时要注意以下几点:

第一,询问专业技能。例如新生儿红臀、洗澡抚触的问题就可以很好地考核出月嫂的经验和知识储备是否丰富。

第二,感觉对方是否与自己“投缘”。如果自己比较希望被多关心,想要更多沟通的,可以选择比较开朗的。如果不愿意多说话,想要更多安静休息的,面试时就考虑那些老实本分,踏实做事的。因此,面试的时候宝妈们一定要自己去看一下,感觉和月嫂投不投缘。只看专业技能是不够的,因为一些经验丰富的老月嫂可能在实际照顾过程中不听取客户意见,导致意见不合。

第三,观察对方性格和过往经历的真实性。可以问一下,她为什么从事这个行业,对于目前这个职业有什么想法,她每次下户前会做些什么事情等问题。如果她在说起以前经历的时候都是乐呵呵的,面容比较祥和,说明一般也不会太差。

第四,观察对方的行为习惯。面试的时候,观察月嫂的面部、衣服、头发,如果比较不整洁、邋遢、坐姿不端正、东倒西歪,基本上月嫂可能没有很大的自律性,对她相应的工作的要求也不会特别高。

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